Vyloučené doby – ošetřovné (kovid)

Pokud pracovník čerpá ošetřovné z důvodů „kovid“, tak se nárok na vyloučené doby řídí podle následujících pravidel

1. Pokud v měsíci ve kterém čerpá ošetřovné má nenulovou mzdu (vydělá si alespoň 1 Kč) tak pro účely evidenčního listu nesmí vykázat za ošetřovné žádné vyloučené doby
2. Pokud v měsíci ve kterém čerpá ošetřovné má nulovou mzdu, tak se pro účely evidenčního listu vykážou za ošetřovné vyloučené doby